Nejhledanější
Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele (JMHZ) | Verze 05.02.05 (vystavená 24.02.2026) | Certifikáty pro elektronickou komunikaci s ČSSZ
Úvod do plusPortalu
Základní ovládání
Co je plusPortal
Přihlášení
Hlavní stránka a ovládání
Osobní nastavení
Nastavení pozadí hlavní stránky
Nastavení dlaždic na hlavní stránce
Nastavení aktivních dlaždic
Odhlašování ze systému
Změna hesla
Práce se seznamy
Zadávání adresy
O aplikaci
Používání více oken
Úvod do dema
Číselníky verze 5
Schvalování a pravomoci
Co jsou pravomoci
Nastavení pravomocí
Delegování pravomocí
Notifikace v plusPortalu
Co jsou notifikace
Centrální inbox
Přizpůsobení notifikací na e-mail
Vícejazyčné protředí
Používání vícejazyčného prostředí
Výchozí jazyk
Preferovaný jazyk uživatele
Změna jazyka
Vytváření dalších jazykových verzí
Nastavení jazyka přihlašovací stránky
plusPortal pro zaměstnance
Práce zaměstnance s plusPortalem
Evidence zaměstnanců (jednoduchá evidence)
Jednoduchá evidence zaměstnanců
Týmy
Nástup nového zaměstnance v jednoduché evidenci
Organizace
Uspořádání organizace
Údaje o zaměstnavateli
Zapnutí / vypnutí poboček
Správa poboček
Správa oddělení
Nákladová střediska
Pracovní doba
O pracovní době obecně
Úvod do pracovní doby
Typy směn
Rozvrhy směn
Vytvoření nového rozvrhu směn
Přestávky
Vytvoření nového režimu přestávek
Svátky
Zobrazení pracovní doby
Rovnoměrná pracovní doba
Rozvržení směn rovnoměrně
Prodloužení platnosti rozvrhu
Úpravy rozvržení směn
Kratší pracovní doba
Nerovnoměrná pracovní doba
Co je nerovnoměrná pracovní doba
Sestavení provozu pro nerovnoměrné rozvržení doby
Plánování nerovnoměrně rozvržené doby
Operativní změny nerovnoměrné doby
Přidělení nerovnoměrné doby zaměstnanci
Náhrada hodin ve svátek u nerovnoměrného rozvrhu
Změna nerovnoměrného rozvrhu na rovnoměrný
Konto pracovní doby
Personalistika
Úvod
Co zahrnuje personalistika
Implementace
Implementační postup modulu Personalistika
Nastavení způsobu vedení evidence zaměstnanců
Číselník Typy pracovních poměrů
Způsoby ukončení pracovního poměru
Interní důvody ukončení pracovního poměru
Správa šablon dokumentů
Důvody vyjmutí z evidenčního stavu
Kategorie zaměstnanců
HR administrátoři
Štítky pro šablony - personalistika
Instituce
Zdravotní pojišťovny
Pobočky Úřadu práce
Odměňování
Tarifní tabulky odměňování
Statistiky
Úrovně vzdělání
Obor vzdělání
Postavení v zaměstnání (Trexima)
Klasifikace zaměstnání ISCO
Měny a kurzy
Banky
Používané měny
Osobní informace
Osobní složka
Potřebuji potvrzení
Chci oznámit změnu
Vyhledat kontakt
Ankety
Novinky
Kolik mám dovolené či jiného volna
Udělení souhlasu se zpracování osobních údajů
Digitalizace dávek nemocenského pojištění
Oznámení záměru čerpat dávku - ošetřování
Oznámení záměru čerpat dávku - otcovská poporodní péče
Oznámení ukončení dávky (OČR, DLO)
Organizační struktura
Organizační diagram
Diagram pracovních vztahů
Pracovní pozice
Vzorové pozice
Automatické vytváření pozic
Přiřazení pracovní pozice zaměstnanci
Oddělení
Pozice
Evidence zaměstnanců
Typy pracovních poměrů
Personální evidence neboli HR panel
Osobní karta zaměstnance
Vyhledání karty zaměstnance
Nástup nového zaměstnance
Přístup nového zaměstnance do aplikace
Více pracovních poměrů
Duplicity při nástupu
Zkušební doba
Prodlužování zkušební doby
Změna pracovního zařazení
Pracovní doba zaměstnance
Rozšíření evidence o vlastní údaje
Ukončení poměru
Vymazání zaměstnance z evidence
Více personalistů
Požadavky na změny
Doba určitá
Osobní čísla
Rozdělení práce
Narozeniny, jubilea a výročí
Práce na dálku v modulu Personalistika
Lékařské prohlídky
Úvod do lékařských prohlídek
Kategorizace zdravotních rizik
Profesní rizika a vykonávané činnosti
Poskytovatelé prohlídek
Vstupní prohlídka
Periodické prohlídky
GDPR
Úvod do GDPR
Kategorizace evidovaných údajů
Evidence souhlasů
Zpracovávané osobní údaje
Zaměstnávání cizinců
Specifika evidence cizinců
Nástup zaměstnance cizince
Nastavení číselníků pro evidenci cizinců
Hlášení cizinců (platné do 30. 6. 2024)
Hlášení cizinců přes API (platné od 1. 7. 2024)
Práce s dokumenty
Tvorba šablon pro dokumenty
Tvorba a tisk smluvních dokumentů
Osobní dokumenty
Citlivé dokumenty
Elektronický podpis Signi
Dotazník nově nastupujícího zaměstnance
Evidenční počty
Co jsou evidenční počty
Evidenční stav zaměstnance
Vyjmutí ze stavu
Návrat do stavu
Výpočet evidenčních počtů
Zpracování statistických výkazů
Mzdy
Úvod do Mezd
Implementační postup modulu Mzdy
Základní číselníky modulu Mzdy
Mzdové složky
Nastavení osobní karty zaměstnance pro mzdy
Hromadné zařazení zaměstnanců do zpracování mezd
Hromadné nastavení mzdové účetní
Nastavení složek ISPV
Certifikáty pro elektronickou komunikaci s ČSSZ
Přenos docházky do mezd
Chyby při komunikaci přes VREP
Práce s modulem
Daně z pohledu zaměstnance
Prohlášení poplatníka k dani
Žádost o roční zúčtování daně
Měsíční zpracování mezd
Kontrola zaměstnanců
Úvod do měsíčního zpracování
Zařazení zaměstnance do zpracování mezd
Jak probíhá kontrola zaměstnanců
Hromadné úpravy
Seznam kontrol při zařazení do mzdy
Kontrola insolvence
Zpracování podkladů
Hromadné srážky ze mzdy
Zpracování mezd
Popis stránky pro zpracování mezd
Stránka s výpočtem mzdy
Zpětné opravy ve mzdě
Seznam nedostatků a upozornění při zpracování mzdy
Dodatečný import podkladů do zpracovaných mezd
Postupy řešení některých situací ve zpracování mezd
Sleva na sociálním pojištění pro pracující důchodce
Odvod sociálního pojištění za zaměstnance v rizikové skupině
Pravidelné platby či srážky ve mzdě zaměstnance
Limit stravného pro zaměstnance
Nepeněžní benefity pro zaměstnance
Doplatek do minimální mzdy
Slevy zaměstnavatele na sociálním pojištění
Výplatní lístky
Základní položka odměňování na výplatním lístku online
Změna hesla pro PDF soubory
Platby
Platby z mezd
Úhrady plateb
Zaúčtování
Reporty
Výkaz příjmů zaměstnanců pracujících na DPP
Uzávěrka zpracování
Odstupné
Nemocenské dávky
Evidence nemocenských dávek
Popis stránky s případy nemocenských dávek
Pořizování případů pracovní neschopnosti
Kontrola případů ve zpracovávaném období
Oznámení zaměstnavatele o žádosti zaměstnance o dávku
Avíza o pracovní neschopnosti (eNeschopenky)
Avíza o dalších dávkách nemocenského pojištění
Postupy řešení některých situací v evidenci nemocenských dávek
Zpětné opravy v DPN s dopadem do aktuální mzdy
Srážky ze mzdy
Srážky ze mzdy v plusPortalu
Exekuční srážky
Insolvenční srážky
Výživné placené srážkou ze mzdy
Exekuční srážky od OSSZ
Životní a penzijní pojištění
Příspěvky na penzijní a životní pojištění
Nastavení podkladů v číselnících
Evidence příspěvků na kartě zaměstnance
Zpracování příspěvků ve mzdách
Platby a účtování příspěvků
Reporty a přehledy o příspěvcích
Potvrzení o zdanitelných příjmech
Povinný příspěvek na produkty spoření na stáří
Hlášení změn ZP
Hlášení změn SSZ
Oznámení slevy na pojistném
Vystavit potvrzení
Práce na dálku
Práce na dálku v modulu Mzdy
Snížení náhrady při práci na dálku k 1.1.2024
Průměrný hodinový výdělek
Používání průměrného výdělku
Výpočet PHV
Pravděpodobný PHV
Mateřská dovolená z pohledu mezd
Odchod zaměstnankyně na mateřskou dovolenou
Průběžná evidence během podpůrčí doby
Ukončení mateřské dovolené
Mateřská dovolená navazující na rodičovskou dovolenou
Roční zpracování mezd
Prohlášení poplatníka daně
Roční zúčtování daně
Ohlášení plnění povinného podílu OZP
Výkazy daní
Mzdové listy
ELDP
Volno
Úvod do Volna
Implementační postup modulu Volno
Základní nastavení modulu Volno
Základní číselníky modulu Volno
Druhy volna
Nastavení nároků na dovolenou ve volnu
Hromadné nastavení nároků
Nastavení ostatních nároků na volno
Nastavení a přenos stravenek
Plánování volna pro zaměstnance
Plánování volna
Zadávání volna za někoho
Změna žádosti o volno, zrušení odeslané žádosti
Barevné stavy u schvalovaných druhů volna
Uzavření výkazu volna
Zjištění aktuálního zůstatku dovolené
Práce na dálku v modulu Volno
Schvalování volna
Schválení nebo zamítnutí žádosti o volno
Rozvržení volna
Kdo je kdy přítomen
Docházka
Úvod do docházky
Implementační postup modulu Docházka
Základní nastavení modulu Docházka
Základní číselníky modulu Docházka
Položky docházky
Pravidla docházky
Nastavení nároků na dovolenou v docházce
Nastavení přenosu docházky do externích mezd
Nastavení vyúčtování stravenek pro externí mzdy
Nastavení naplánovaných úloh
Terminály - nastavení pro registraci docházky a přístupů
Docházka pro zaměstnance
Moje docházka
Vyhodnocení docházky z pozice zaměstnance
Jak vykázat práci na zakázce
Práce na dálku v modulu Docházka
Registrační hodiny
Vyhodnocení docházky
Vyhodnocení a schválení docházky
Popis ovladače v docházce
Časy ve vyhodnocení docházky
Zdůvodnění absence (nepřítomnosti)
Hodiny navíc
Chybějící hodiny
Převedení hodin navíc do dalšího měsíce
Rozepsání hodin navíc na přesčasy a proplácení přesčasů
Čerpání náhradního volna za přesčasy
Příplatky
Nastavení pohotovosti
Změna směny
Kontrola více průchodů
Nadúvazek
Úprava rozvržení stránky pro vyhodnocení docházky
Vykazování rizikové práce
Docházka pro mzdy
Přehledy
Dovolená
Změna výměry dovolené
Dovolená pro dohody od roku 2024
Dovolená v kartě zaměstnance
Pracovní cesty
Úvod do Pracovních cest
Implementační postup modulu Pracovní cesty
Základní nastavení modulu Pracovní cesty
Základní číselníky modulu Pracovní cesty
Nastavení bankovních účtů zaměstnavatele
Nastavení evidovaných údajů
Pracovní cesty pro zaměstnance
Zadání nové pracovní cesty a její předání ke schválení
Opis dřívější cesty
Zadat cestu dle spolucestujícího
Zadání pracovní cesty za někoho
Zahraniční cesta
Doplnění a vyúčtování průběhu cesty
Použití soukromého vozidla
Vzhled stránky Moje cesty
Schvalování cest
Schválení nebo zamítnutí pracovní cesty
Notifikační workflow
Pracovní cesty z pohledu účetní
Vyplacení zálohy na výdaje na pracovní cestě
Vyúčtování pracovní cesty
Zaúčtování pracovní cesty
Druhy plateb
Proplacení pracovní cesty hotově
Proplacení pracovní cesty platebním příkazem
Přehled cest a nákladů
Ostatní články
Krácení stravného na dvoudenních pracovních cestách
Drobné výdaje
Úvod do Drobných výdajů
Implemetace
Implementační postup modulu Drobné výdaje
Základní nastavení modulu Drobné výdaje
Základní číselníky modulu Drobné výdaje
Drobné výdaje zaměstnanců
Podání a sledování žádosti o drobné výdaje
Zadání žádosti o drobné výdaje za někoho
Schvalování výdajů
Schvalování žádosti o drobné výdaje
Drobné výdaje z pohledu účetní
Vyúčtování drobných výdajů
Zaúčtování drobných výdajů
Přehledy k drobným výdajům
Nábor
Úvod do Náboru
Implementační postup modulu Nábor
Základní nastavení modulu Nábor
Základní číselníky modulu Nábor
Evidované údaje
Štítky pro šablony - nábor
Nábor pro zaměstnance
Jak se přihlásit k výběrovému řízení
Jak doporučit uchazeče
Uchazeči
Popis stránky s uchazeči
Práce s kartou uchazeče
Reakce uchazečů k VŘ
Nástup přijatého uchazeče
Notifikace a e-mailová upozornění
Online diagnostika uchazeče
Duplicity v modulu Nábor
Výběrová řízení
Popis stránky výběrová řízení
Zahájení výběrového řízení
Vytvoření nové pozice ze vzoru
Vyhledání vhodných uchazečů
Vstupní dotazník
Ukončení výběrového řízení
Nábor pro můj tým
Účast na výběrových řízeních
Pracovní vybavení
Úvod do Pracovního vybavení
Implementační postup modulu Pracovní vybavení
Pracovní vybavení pro zaměstnance
Moje pracovní vybavení
Seznam vybavení
Evidence nové položky v seznamu vybavení
Vybavení zaměstnanců
Přidělení evidovaných pracovních pomůcek
Přidělení spotřebních pracovních pomůcek
Obměna pracovního vybavení
Vrácení pracovního vybavení
Podklady
Ke stažení
Předávací protokoly
Práce se čtečkou čárových kódů
Hodnocení
Úvod do modulu Hodnocení
Implementační postup modulu Hodnocení
Základní číselníky modulu Hodnocení
Hodnocení pro zaměstnance
Hodnoticí formuláře
Hodnocení kolegy, nadřízeného
Hodnocení podřízených
Sběr klíčových událostí
Řízení hodnocení
Základní údaje hodnocení
Příprava formuláře
Nastavení hodnotitelů
Životní cyklus hodnocení
Sledování postupu hodnotitelů
Příprava navazujícího hodnocení
Výsledky hodnocení
Cíle pro hodnocení
Stanovení cílů
Předat jinému hodnotiteli
Odměny
Úvod do Odměn
Implementační postup modulu Odměny
Základní číselníky modulu Odměny
Šablona pro import podkladů odměn z MS Excel
Přidělení pravomocí navrhovatelům a schvalovatelům odměn
Návrhy odměn
Návrh odměny
Vložení odměn z MS Excel
Souhrn pro mzdovou účetní a podklady pro mzdy
Schvalování odměn
Schválení nebo zamítnutí návrhu odměn
Přehled odměn
Přehled odměn podřízených
Stravování
Úvod do Stravování
Implementační postup modulu Stravování
Základní nastavení modulu Stravování
Základní číselníky modulu Stravování - podklady
Sady přístupových práv v modulu Stravování
Objednávkový portál (starší verze stravování)
Objednávání
Objednávky
Dotace na stravování
Vyhodnocení dotace nad zákonný limit
Jídelníčky
Webové aplikace stravování
Výdej jídla (starší verze stravování)
Monitor výdeje jídla (rozšířené stravování)
Přechod na nové stravování
Kiosek
Nastavení kiosku
Vzdělávání
Úvod do Vzdělávání
Implementační postup modulu Vzdělávání
Základní nastavení modulu Vzdělávání
Základní číselníky modulu Vzdělávání
Notifikační e-maily
Vzdělávání pro zaměstnance
Chci se přihlásit na školení
Chci požádat o mimořádné školení
Zaujalo mě téma školení a chci dát najevo svůj zájem
Příprava vzdělávací sezóny
Sestavení požadavků na školení v sezóně
Zavedení nového požadavku na školení
Sestavení rozpočtu na připravovanou sezónu
Sběr požadavků na školení
Řízení vzdělávacích akcí
Druhy vzdělávacích akcí
Prezenční školení - založení vzdělávací akce
Prezenční školení - vypsání termínů
Prezenční školení - rozdělení účastníků a přihlášení na termíny
Prezenční školení - změna termínu
Prezenční školení - účast a hodnocení akce
Prezenční školení - stavy termínů
Mimořádné školení
Mimořádná akce pro všechny zaměstnance
E-learningové školení
Vyhodnocení vzdělávací akce
Hodnocení vzdělávací akce
Evidence nákladů na vzdělávací akci
Vzdělávání podřízených
Úvod ke vzdělávání podřízených
Přihlášení podřízených na školení
Schvalování školení
Evidence vzdělávání podřízených
Zadávání požadavků na školení pro podřízené
Evidence návštěv
Úvod do modulu Evidence návštěv
Implementační postup modulu Evidence návštěv
Návštěvy
Podklady modulu Návštěvy
Správa plusPortalu
Ostatní
Logování aktivit uživatelů
Datová pumpa
Připojení databáze
Rozesílání mailů
Odesílání mailů z aplikace plusPortal pomocí protokolu OAuth2
Úpravy zlepšující zabezpečení aplikace plusPortal
Pokročilá autentizace
Způsoby přihlašování a ověřování
plusPortal s omezeným přístupem
Šifrování jména a hesla mail serveru
Osobní nastavení autentizace
Nastavení dvoufázové autentizace
Heslo pro přihlášení do aplikace plusPortal
Nastavení SMS brány
Politika hesel
Přístupová oprávnění
Přístupová práva
Jak nastavit sadu práv
Přidělování oprávnění zaměstnancům
Oprávnění pro nové zaměstnance
Jak zjistit, kdo má dané právo
API
Získávání dat pomocí uživatelem vytvořených API funkcí
Přístup k plusPortal API
Chybová hlášení při získávání dat přes API
Vytváření vlastních funkcí API
Metoda SetCourseFinished
Uživatelské údaje
Co jsou uživatelské údaje
Úprava uživatelské lokalizace
Časovač
Přenos údajů o zaměstnancích do Active Directory
Aktualizace
Aktualizace 2026
Verze 05.02.05 (vystavená 24.02.2026)
Verze 05.02.04 (vystavená 26.01.2026)
Verze 05.02.03 (vystavená 07.01.2026)
Aktualizace 2025
Verze 05.02.02 (vystavená 15.12.2025)
Verze 05.02.01 (vystavená 24.11.2025)
Verze 05.02.00 (vystavená 20.10.2025)
Verze 05.01.09 (vystavená 22.09.2025)
Verze 05.01.08 (vystavená 25.08.2025)
Verze 05.01.07 (vystavená 29.07.2025)
Verze 05.01.06 (vystavená 28.07.2025)
Verze 05.01.05 (vystavená 24.06.2025)
Verze 05.01.04 (vystavená 30.05.2025)
Verze 05.01.03 (vystavená 26.05.2025)
Verze 05.01.02 (vystavená 22.04.2025)
Verze 05.01.01 (vystavená 24.03.2025)
Verze 5.01.00 (vystavená 12.03.2025)
Verze 5.00.12 (vystavená 24.02.2025)
Verze 5.00.11 (vystavená 06.02.2025)
Verze 5.00.10 (vystavená 28.01.2025)
Verze 5.00.09 (vystavená 15.01.2025)
Aktualizace 2024
Verze 5.00.08 (vystavená 16.12.2024)
Verze 5.00.07 (vystavená 25.11.2024)
Verze 5.00.06 (vystavená 24.10.2024)
Verze 5.00.05 (vystavená 26.09.2024)
Verze 5.00.04 (vystavená 24.09.2024)
Verze 5.00.03 (vystavená 26.08.2024)
Verze 5.00.02 (vystavená 23.07.2024)
Verze 5.00.01 (vystavená 25.06.2024)
Verze 5.00.00 (vystavená 11.06.2024)
Verze 4.02.38 (vystavená 22.05.2024)
Verze 4.02.37 (vystavená 25.4.2024)
Verze 4.02.36 (vystavená 26.3.2024)
Verze 4.02.35 (vystavená 12.3.2024)
Verze 4.02.34 (vystavená 13.2.2024)
Verze 4.02.33 (vystavená 8.2.2024)
Verze 4.02.32 (vystavená 30.1.2024)
Verze 4.02.31 (vystavená 23.1.2024)
Aktualizace 2023
Verze 4.02.30 (vystavená 21.12.2023)
Verze 4.02.29 (vystavená 30.11.2023)
Verze 4.02.28 (vystavená 10.11.2023)
Verze 4.02.27 (vystavená 23.10.2023)
Verze 4.02.26 (vystavená 18.10.2023)
Verze 4.02.25 (vystavená 21.9.2023)
Verze 4.02.24 (vystavená 31.8.2023)
Verze 4.02.23 (vystavená 28.8.2023)
Verze 4.02.22 (vystavená 25.8.2023)
Verze 4.02.21 (vystavená 24.8.2023)
Verze 4.02.20 (vystavená 9.8.2023)
Verze 4.02.19 (vystavená 27.6.2023)
Verze 4.02.18 (vystavená 14.6.2023)
Verze 4.02.17 (vystavená 31.5.2023)
Verze 4.02.16 (vystavená 23.5.2023)
Verze 4.02.15 (vystavená 27.4.2023)
Verze 4.02.14 (vystavená 29.3.2023)
Verze 4.02.13 (vystavená 16.3.2023)
Verze 4.02.12 (vystavená 22.2.2023)
Verze 04.02.11 (vystavená 6.2.2023)
Verze 04.02.10 (vydaná 26.1.2023)
Verze 04.02.09 (vydaná 18.1.2023)
Verze 4.02.08 (vystavená 5.1.2023)
Aktualizace 2022
Verze 4.02.07 (vystavená 15.12.2022)
Verze 4.02.06 (vystavená 13.12.2022)
Verze 4.02.05 (vystavená 29.11.2022)
Verze 4.02.04 (vystavená 15.11.2022)
Verze 4.02.03 (vystavená 25.10.2022)
Verze 4.02.02 (vystavená 12.10.2022)
Verze 4.02.01 (vystavená 27.9.2022)
Verze 4.02.00 (vystavená 14.9.2022)
Verze 4.01.14 (vystavená 31.8.2022)
Verze 4.01.13 (vystavená 11.8.2022)
Verze 4.01.12 (vystavená 27.7.2022)
Verze 4.01.11 (vystavená 22.7.2022)
Verze 4.01.10 (vystavená 14.7.2022)
Verze 4.01.09 (vystavená 21.6.2022)
Verze 4.01.08 (vystavená 9.6.2022)
Verze 4.01.07 (vystavená 1.6.2022)
Verze 4.01.06 (vystavená 31.5.2022)
Verze 4.01.05 (vystavená 25.05.2022)
Verze 4.01.04 (vystavená 19.05.2022)
Verze 4.01.03 (vystavená 05.05.2022)
Verze 4.01.01 (vystavená 21.4.2022)
Verze 4.01.00 (vystavená 11.4.2022)
Online nápověda
Nová verze 5
Hlavní změny ve verzi 5
Legislativa 2026
Legislativa v roce 2026 a změny v plusPortalu
JMHZ
Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele (JMHZ)
Základní informace, pojmy a souvislosti.
27 články - 4 autoři
Příručka zaměstnance ke každodennímu používání plusPortalu.
1 článek - 1 autor
Zjednodušená evidence zaměstnanců bez personalistiky.
3 články - 2 autoři
Informace o uspořádání organizace, údaje o zaměstnavatelích, organizačních jednotkách, využívané napříč celým systémem.
6 články - 1 autor
Příručky pro uživatele, kteří mají na starost plánování pracovní doby a údržbu souvisejících podkladů.
20 články - 3 autoři
Modul Personalistika je určen pro vedení personální agendy zaměstnanců.
89 články - 5 autoři
Modul Mzdy zajišťuje kompletní zpracování měsíčních mezd nebo platů zaměstnanců, eviduje doklady a případy čerpání nemocenských dávek, umožňuje roční zpracování mezd a zajišťuje online komunikaci se zaměstnanci.
87 články - 2 autoři
Volno je využíváno pro plánování, schvalování a vykazovaní nepřítomnosti zaměstnance, případně práce přesčas.
18 články - 3 autoři
Modul Docházka slouží k evidenci a vyhodnocení docházky zaměstnanců.
35 články - 3 autoři
Všechno, co byste měli vědět o dovolené.
4 články - 1 autor
Modul Pracovní cesty slouží k plánování, schvalování, vyúčtování a proplácení služebních cest.
23 články - 3 autoři
Modul Drobné výdaje usnadňuje vyúčtování výdajů, které zaměstnanec učinil ze svých vlastních zdrojů.
10 články - 1 autor
Modul určený pro řízení a sledování procesu získávání nových zaměstnanců.
22 články - 3 autoři
Modul slouží k evidenci a správě pracovních pomůcek od mobilu, notebooku až po nástroje přidělené zaměstnanci.
14 články - 3 autoři
Modul je navržen pro účely hodnocení zaměstnanců, které se zakládá na vyplňování elektronických hodnoticích formulářů.
16 články - 2 autoři
Modul Odměny slouží k přidělování, schvalování a evidenci historie nejrůznějších typů odměn a bonusů.
Modul slouží firmám, které zajišťují stravování svých zaměstnanců, kdy se jídla externě dováží do areálu firmy s vlastní jídelnou a výdejním místem.
15 články - 2 autoři
Jak nastavit kiosek pro práci s plusPortalem.
Modul je zaměřen na podporu procesů spojených s firemním vzděláváním - shromažďování požadavků na školení, příprava vzdělávací sezóny, realizace jednotlivých vzdělávacích aktivit, jejich vyhodnocování, apod.
29 články - 1 autor
Evidence návštěv umožňuje recepčním zaznamenat nebo zpětně dohledat kdo, kdy a koho navštívil.
4 články - 2 autoři
Modul řeší přístupová oprávnění, rozhraní API, způsoby přihlašování a ověřování, datovou pumpu a připojení databáze.
28 články - 3 autoři
Popis změn v nových verzích.
82 články - 3 autoři
Stručný popis a návod na práci s online nápovědou.
Přehled hlavních změn ve verzi 5.
Přehled legislativních změn v roce 2026.
Informace týkající se Jednotného měsíčního hlášení zaměstnavatele.